工具名称 | 行业 |
类别 |
更新时间 |
人气 | |
海尔——职员培训体系 | [
通用
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培训开发
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2010-12-16
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138 | |
格林豪泰酒店:如何构建有效的面试 | [
通用
] |
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招聘管理
] |
2010-12-16
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230 | |
2010年员工离职与招聘调研报告 | [
通用
] |
[
招聘管理
] |
2010-12-16
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328 | |
做最好的中层——中层管理培训 | [
通用
] |
[
培训开发
] |
2010-12-14
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177 | |
中日合资大连三洋公司工资管理规定 | [
通用
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[
薪酬福利
] |
2010-12-14
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192 | |
中国南航战略发展规划中期报告 | [
通用
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[
企业战略
] |
2010-12-14
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115 | |
如何制定企业年度培训规划 | [
通用
] |
[
培训开发
] |
2010-12-14
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159 | |
任职资格体系在一线管理中的运用 | [
通用
] |
[
管理技能
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2010-12-14
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108 | |
人力资源外包的问题与对策分析 | [
通用
] |
[
工作分析
] |
2010-12-14
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177 | |
诺基亚薪酬体系分析 | [
通用
] |
[
薪酬福利
] |
2010-12-14
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198 | |
某酒店总经办工作手册 | [
通用
] |
[
工作分析
] |
2010-12-14
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163 | |
绩效考评式的薪酬设计与管理 | [
通用
] |
[
薪酬福利
] |
2010-12-14
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197 | |
华泰汽车(集团)管理有限公司培训方案 | [
通用
] |
[
培训开发
] |
2010-12-14
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143 | |
KPI设计实战技术 | [
通用
] |
[
绩效管理
] |
2010-12-14
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155 | |
《做最好的中层:聚焦管理者核心能力建设》 | [
通用
] |
[
管理技能
] |
2010-12-14
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117 | |
信威公司绩效管理制度 | [
通用
] |
[
绩效管理
] |
2010-12-13
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144 | |
泰科立集团年度培训需求调查问卷 | [
通用
] |
[
培训开发
] |
2010-12-13
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150 | |
素质测评的发展历史 | [
通用
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[
管理技能
] |
2010-12-13
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117 | |
如何构建人才测评指标体系 | [
通用
] |
[
管理技能
] |
2010-12-13
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119 | |
人事测评之测评指标的制定 | [
通用
] |
[
管理技能
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2010-12-13
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